Система управления проектами: отечественные приложения для задач
15.03.2023 —
О падении рождаемости
О ГДР
ljwanderer — 18.03.2023
Продолжение цикла Читаем Кристен Годси
Женщины ГДР на демонстрации, 1952 г.
Для многих женщин доступ к качественным услугам по уходу за детьми важнее, чем отпуск по беременности и родам, особенно если последний не гарантирует работу.
Когда я только начала работать, я была далеко от своей семьи и поместила свою маленькую дочь в детский сад на территории кампуса на полный рабочий день пять дней в неделю. У одной из моих коллег было трое детей в возрасте до четырех лет — две трехлетние девочки-близняшки и годовалый сын.
Эта коллега, которую я буду называть Лесли, до материнства была признанным профессионалом и не собиралась отказываться от своей карьеры. Она согласилась работать на три четверти рабочего дня, на работу намного ниже ее квалификации, и ее муж также договорился о переходе на четырехдневную неделю.
Лесли оплачивала три полных дня ухода за своими тремя детьми напрямую со своей неполной заработной платы. В конце каждого месяца она влетала в мой офис со своей платежной квитанцией. После уплаты налогов, страховых платежей и расходов по уходу за ребенком Лесли зарабатывала около семидесяти центов в месяц ...
И продолжалось это три года!
Однажды я спросила Лесли, почему она просто не осталась дома с детьми, и она призналась, что часто мечтала об этом. Но она отказывалась бросать свою трудовую жизнь и боялась пробелов в своем резюме.
«Я видела слишком много женщин-профессионалов, которые полностью сходили с пути после того, как отстранились от работы», — объяснила она. «Сейчас я работаю бесплатно, но это окупится, когда мои дети станут достаточно взрослыми, чтобы ходить в школу, и я смогу просто пойти и найти другую постоянную работу».
Рассмотрим ситуацию Лесли в сравнении с ситуацией Ильзы, выдуманной среднестатистической женщины, жизнь которой основана на исследовании опыта типичной восточногерманской женщины, выросшей в 1980-х годах.
Сразу после Второй мировой войны восточные немцы мобилизовали женщин на работу...
Поскольку мужчин не хватало, государство вкладывало значительные средства в поддержку матерей-одиночек.
В частности, восточногерманское правительство идеализировало раннее материнство и строило при университетах специальные дома для матери и ребенка, где студенты могли жить со своими младенцами.
Если бы Ильза была обычной восточногерманской женщиной, она бы родила первого ребенка к двадцати четырем годам, вероятно, до того, как окончила колледж, а это означало, что она бы избежала снижения фертильности, связанного с отсроченным деторождением.
Правительство в значительной степени субсидировало жилье, детскую одежду, основные продукты питания и другие расходы, связанные с воспитанием детей, а также предоставляло женщинам, таким как Ильза, доступ к услугам по уходу за детьми в то время, когда они в этом нуждались.
К 1989 году внебрачные рождения составляли около 34 процентов всех рождений (по сравнению с 10 процентами в Западной Германии), но, в отличие от большинства мест на капиталистическом Западе, материнство одиночек не приводило к нищете.
Один из моих болгарских друзей получил степень в Лейпциге в 1990-х годах. Он вспоминает, что знал двух учениц в течение трех лет, прежде чем понял, что они матери маленьких детей. Ничто из материнства не мешало их образованию, потому что их младенцы находились в детских садах при кампусе.
Напротив, женщины в Западной Германии, как и женщины в Соединенных Штатах, после Второй мировой войны возвратились домой, чтобы стать зависимыми домохозяйками и матерями , ограниченными Kinder, Küche, Kirche (дети, кухня, церковь).
Как отмечалось ранее, западногерманское законодательство требовало согласия мужа, прежде чем женщина могла работать вне дома до 1957 года, а до 1977 года семейное право настаивало на том, что замужние женщины не должны позволять своей работе мешать их домашним обязанностям.
С практической точки зрения, школьные расписания и отсутствие присмотра за школьными занятиями сделали для западногерманских женщин практически невозможным работать полный рабочий день. Замужние матери работали в основном на неполный рабочий день с большим разрывом в оплате труда мужчин и женщин, чем это существовало на Востоке...
Ключевой посыл здесь заключается в том, что вам не обязательно иметь авторитарный режим, чтобы проводить политику, облегчающую конфликт между рождаемостью и занятостью.
Сегодня почти в каждой стране мира существует та или иная форма гарантированного оплачиваемого отпуска по беременности и родам для женщин, и многие вводят отпуска по уходу за ребенком с компонентами обязательного отпуска для отца.
В Исландии, стране мира с самым гендерным равенством, по данным Всемирного экономического форума, отцы получают девяносто дней отпуска, и 90 процентов из них его берут. Государство поддерживает обоих родителей в совмещении их работы и семейных обязанностей, обеспечивая полное гендерное равенство как дома, так и на рабочем месте.
В то время как у государственного социализма были свои недостатки, внезапная перемена в судьбе восточноевропейских женщин после 1989 года наглядно демонстрирует, как свободные рынки быстро подрывают основы женской экономической автономии.
В Центральной Европе, например, после 1989 года правительства проводили сознательную политику возвращения в семью - «рефамилизация» чтобы поддержать переход от государственного социализма к неолиберальному капитализму.
Поскольку государственные предприятия закрывались или продавались частным инвесторам, уровень безработицы резко возрастал. Слишком много рабочих боролись за слишком малое количество рабочих мест.
В то же время новые демократические государства сократили свои государственные расходы, отказавшись от финансирования яслей и детских садов. Государственные детские учреждения закрылись, а новые частные учреждения требовали значительной платы. Некоторые правительства компенсировали закрытие детских садов продлением отпуска по уходу за ребенком до четырех лет, но с гораздо более низкими ставками компенсации заработной платы и без гарантий занятости.
Эта политика была направлена на то, чтобы заставить женщин вернуться домой. Без финансируемого государством ухода за детьми или хорошо оплачиваемого отпуска по беременности и родам, а также в новых экономических условиях, когда у работодателей была большая армия безработных, из которых можно было выбирать, многие женщины были вытеснены с рынка труда.
С макроэкономической точки зрения это оказалось благом для стран с переходной экономикой. Уровень безработицы снизился (и, следовательно, снизилась потребность в социальных пособиях), и теперь женщины бесплатно выполняли работу по уходу, которую государство когда-то субсидировало, чтобы способствовать гендерному равенству.
Позже, когда более серьезные сокращения бюджета ударили по пенсионерам и системе здравоохранения, женщины, которые уже сидели дома и ухаживали за своими детьми, теперь могли ухаживать и за больными и престарелыми — при значительной экономии государственного бюджета.
Учитывая, что многие женщины предпочитали официальную работу неоплачиваемой тяжелой работе по дому, неудивительно, что после 1989 года рождаемость резко упала.
Хотя уровень рождаемости в Восточной Европе был выше, чем в Западной Европе до 1989 года, он начал падать, как только начался процесс рефамиляции. Институт свободного рынка фактически мешал, а не помогал формированию новой семьи.
Нигде это не было более глубоким, чем в Восточной Германии, где стремительный рост безработицы и крах поддержки по уходу за детьми привели к беспрецедентному и нескоординированному падению рождаемости, которое западногерманская пресса назвала «забастовкой рождаемости».
За пятилетний период рождаемость в восточногерманских землях объединенной Германии упала на 60 процентов. Несмотря на то, что в некоторых странах показатели рождаемости поднялись из ямы 1990-х годов, сегодня в странах бывшего социалистического государства Восточной Европы одни из самых низких уровней рождаемости в мире.
[По каким причинам это произошло, можно узнать в посте "О падении рождаемости"]
В 2017 году население Болгарии сокращалось быстрее всего в мире, а шестнадцать из двадцати стран, столкнувшихся с самым резким ожидаемым сокращением численности населения к 2030 году, были бывшими социалистическими странами.
Еще по теме сравнения ГДР и ФРГ:
История женского вопроса в Германии, автор - Cиняя ворона, известная в ЖЖ как
blau_kraeheПусть феминистки в ФРГ боролись мужественно и по-своему последовательно, они не смогли достичь и половины того, что женщины в ГДР получили с самого начала как само собой разумеющееся, и что впоследствии еще совершенствовалось
Завтра: О квотах
Сохранено
|
|
</> |
Оставить комментарий
Популярные посты:
Предыдущие записи блогера :
10.03.2023 —
Об альтернативе
09.03.2023 —
О разочаровании
08.03.2023 —
Читаем Кристен Годси. Предисловие
08.03.2023 —
С Международным женским днем!
06.03.2023 —
И опять - о гендере
03.03.2023 —
Правый поворот
Архив записей в блогах:
Есть у меня одна знакомая. Зовут ее Кира. Семья у них вполне обеспеченная, у мужа свой бизнес. Живут в центре города. В этом году их старший сын пошел в первый класс, младшая дочка ходит в садик. И вот, подруга рассказывает. Пошла она с дочкой гулять, а по пути забрала из школы сына, и ...
В Новой Зеландии вносят новый законопроект о еде, который сделает выращивание еды привилегией, а не правом, и в соответствии с которым за хранение "семян" граждан будут ждать штрафы и/или тюремное заключение как при продаже/покупке/хранении наркотиков.
В средствах массовой информации ...
Смотрю на женщин в шубках, - носят строго только норку или мутон. Преобладает норка. Процентов 90%. Идут, как из дорого инкубатора в одинаковых шубках. Полностью пропали такие меха, как сурок, нутрия, кролик, очень редко видно каракуль. Детские шубки также полностью пропали. Наверное, нак ...
Если все окей, завтра буду обладательницей новой замечательной майки ...
...Что какая-нибудь сволочь протащит на трибуну пояс шахида. - Что произойдет эпик-фейл типа не зажжется Олимпийский огонь. - Что погаснет свет. - Что произойдет любая хуйня. Но походу, организаторы отлично потороллили совестливую интеллигенцию на выходе команд - НИ ОДНОГО МЕСТА НЕ ...
