Хроники открытия. Продолжение.

sovenok101 — 06.08.2018 Сходили со старшей к зам.по охране труда на вводную лекцию о том, что мы теперь всем должны. Узнали много нового:

1. Если кто-то из персонала больницы упал и что-то себе сломал, то чтобы оформить производственную травму нужно доказать, что ему дозарезу было быть именно в этом месте именно в это время. Например, подскользнулся на льду -предъяви доказательства, что шел на консультацию, а не балду гонял.

2. Насчет оформления побоев со стороны пациента -долгое молчание.

3. Насчет "укололся иголкой". Нужно в течение 2 часов -счет поминутный -мотнуться в наркодиспансер и сдать анализы на алкоголь-наркотики. Если на справке будет стоять время через 2 часа 1 минуту, все, о профзаболевании забудьте, бумаги не примут. Закона или подзаконного акта об этом нет, но соцобеспечение просто не пропускает такие случаи. То, что врач, например, на дежурстве, никого не волнует.
Далее в тот же день нужно попасть в инфекционку и получить иммуномодуляторы. Если у пациента были и ВИЧ и гепатиты, то идем к обоим специалистам и получаем таблетки от обеих напастей. Ну а потом -анализы через 1, 3 и 6 месяцев. Если заражение есть, то придет комиссия, оценит рабочее место и решит -мог ли человек заразиться именно здесь.

4. Нам нужно вотпрямщас завести кучу журналов: про диспансеризацию сотрудников, про их регулярное посещение психиатра, про инструктажи по электробезопасности и по массе других безопасностей. Кстати, санитарки обязаны уметь проводить СЛР.
Самый чумовой журнал про то, что персоналу раз в три года раздают сатиновые халаты с завязками сзади и косынки. Приказ от 198-какого-то года, силу не утратил и совсем недавно больницу за отсутствие этих халатов нехило штрафанули. Халаты, кстати, обещали реально выдать, думаю, будем их стерилизовать и использовать для манипуляций. На фоне этого журнал о том, что сотрудникам ежемесячно наливают 250 мл жидкого мыла и 100 мл крема для рук кажется даже совсем несмешным.
Да, чтобы мы не расслаблялись: комиссии любят сравнивать дату инструктажа с графиками работы, то есть, если инструктаж записан, а сотрудника по графику на работе не было -штраф.

Обремененные этими знаниями мы со старшей потопали составлять графики, благо сегодня нам наконец поставили работающую, в отличие от предыдущего варианта, оргтехнику.

Емиас продолжает долбить, сегодня они в процедурном кабинете протянули короб аккурат через место под кондиционер: прямо через дырки для крепежей и рядом с розеткой. Строители, которые собирались уже развешивать кондиционеры наехали на меня, я на ребят из Емиаса, выслушала их "ну откуда мы знали" и плавно подвела их к мысли, что короб придется переделать.

В новой палате не могут повесить консоль, потому что на одной стене -раковины, и к голове пациента будет просто не подойти, а вторая стена из гипсокартона. Сегодня начмед допрашивал меня, почему я не предвидела эти сложности. Я пообещала в следующий раз лично простукивать и просверливать все стены. Затем в эту несчастную палату явились человек шесть мужиков во лаве с зам.по медоборудованию, чесали в затылке и предлагали всякие жутко инженерные решения. Консоль пока сиротливо лежит на полу.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив