Роботы могут отнять работы с оплатой до 20$ за час

engineering_ru — 15.03.2016
Белый дом обеспокоен, что роботы приходят и отбирают вашу работу.
В отчете Конгрессу на этой неделе, экономисты Белого дома предсказывают, что с вероятностью 83% рабочие, зарабатывающие меньше чем 20$ в час, потеряют свои рабочие места из-за роботов.
Кто получает до 40$ за час будут заменены роботами с вероятностью 31%, в то время как рабочие, которым платят больше 40$ в час, сталкиваются с намного меньшей вероятностью - приблизительно 4 процента - потери их рабочих из-за автоматизации.

Оценки показывают множество угроз, стоящих перед низкооплачиваемыми рабочими в Америке, которые в последние годы страдали от застоя заработной платы, снизившего перспективы занятости и расходов на высшее образование, которые они могли хотеть получить для получения высокооплачиваемых рабочих мест.
В экономике, все более и более определяемой растущим промежутком между богатыми и бедными, экономисты Белого дома обеспокоены, что увеличивающаяся автоматизация могла усилить неравенство, поскольку хорошо оплачиваемые наслаждаются плодами автоматизации касательно производительности, в то время как всем остальным остается бороться за остатки.

Рисунок 1 Ежегодная поставка промышленных роботов в мире, 2004-2014 (тысячи)

http://www.worldrobotics.org/uploads/media/Executive_Summary__WR_2015.pdf

Одно из исследований, цитируемое Белым домом, нашло, что автоматизация особенно ударила по средним американцам, таким как бухгалтера, клерки и некоторые рабочие сборочного конвейера. Отсутствие дополнительных возможностей касательно тренинга и образования вынудило этих рабочих согласиться на места, требующие более низкого опыта, и вероятно с более низкой заработной платой.
Уже, как отметил Белый дом в его отчете, большинство экономистов считает, что изменения в технологии "частично ответственны за возрастающее неравенство в последние десятилетия".
Роботы и другие достижения в технологиях, как предсказывают, выталкивают значительное количество голубых и белых воротничков, по словам 48 процентов экспертов, опрошенных Исследовательским центром Пью в 2014. Они также указали, что роботы и так называемые цифровые агенты заместят больше рабочих мест, чем они создадут к 2025.
Много экспертов, опрошенных Пью, сказали, что они обеспокоены, что рост количества роботов и других технических достижений "приведет к обширному увеличению неравенства доходов, масс людей, которые не могут быть эффективно трудоустроены, и слому общественного порядка".

Рисунок 2 Ежегодная отгрузка промышленных роботов по секторам промышленности в мире (тысячи)


Этот вопрос не новый. Знаменитый экономист Джон Мэйнард Кейнс написал в 1930 о "технологической безработице" или теорию, что рабочие могут быть вытеснены из-за способности общества повысить эффективность труда намного быстрее, чем найти новый вид деятельности для трудовых ресурсов.
Но экономисты Белого дома указали на то, что у них нет достаточно информации, чтобы судить, поможет ли увеличенная автоматизация или повредит американской экономике. Например, новые рабочие места могут появиться в связи с разработкой и поддержкой роботов или других новых форм технологии.
"В то время как у промышленных роботов есть потенциал, чтобы стимулировать рост производительности в Соединенных Штатах, не совсем ясно, как этот рост затронет рабочих", отметил Белый дом в его отчете.
Есть два важных вопроса, по словам экономистов Белого дома. Во-первых, если роботы заменят существующих рабочих, будет ли у рабочих достаточно влияния разделить выгоду с работодателями от нововведений? Во-вторых, создаст ли экономика новые рабочие места достаточно быстро, чтобы заменить потерянные?
Снижающееся членство в профсоюзах - приблизительно 11 процентов американских рабочих принадлежали союзу в прошлом году, по сравнению с приблизительно 20 процентами в 1983 - предполагает, что у рабочих может не оказаться достаточно влияния потребовать более высокую заработную плату от работодателей, которые автоматизируют, оставляя их без работы.

Рисунок 3. Членство в профсоюзах в США (Membership) и доля доходов верхних 10% (Top 10 Percent Share of Income), 1917-2015


Экономика могла бы создать достаточно новых, хорошо оплачиваемых рабочих мест, чтобы помочь тем, кто был смещен роботами, но тяжелое положение рабочих на производствах, которые потеряли свои рабочие места в последние десятилетия, поскольку производства перемещались заграницу, предполагает, что это, также, может быть проблемой.
Вместо этого по данным Белого дома, ключ к решению проблемы должен быть в поддержке "сильных тренингов и образовательной повестки, чтобы гарантировать, что смещенные рабочие были в состоянии быстро и легко переместиться на новые рабочие места". С большинством американцев, теперь оплачивающие высшее образование с помощью кредитов - приблизительно, каждый 8-й американец в общем должны $1.3 триллиона по своим кредитам на образование - в условиях эпохи вялой заработной платы, неясно, приведут ли более высокое долговое бремя к лучшему экономическому будущему.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив