Про эмигрантское ИТ

meggirita — 01.01.2024 Есть эмигрантский форум Привет – форум наших программистов за рубежом, в основном, в США. Там есть раздел "работа в ИТ". Как-то так получается по форуму, что с 2021 в ИТ в США начались прОблемы -падение зарплат. Падает потребительская стоимость товара - труд программиста в связи с появлением его в достаточном количестве, в том числе индусы насыщают рынок, и падают доходы монополистов работодателей - программные продукты перестают быть уникальными и единственными в мире. Один из авторов Привета- программист, автор книги по программированию, который теперь работает на трех работах.
"Понадобилось тут поискать работу. Моя богадельня пригрозила меня аж терминейтнуть. (2021 год). А TC у меня нынче около 400".TC – total compensation – это сумма всех выплат."База" (постоянная часть зарплаты), акции RSU (не такая постоянная часть зарплаты), и, скажем, 50%-й так называемым sign-​on бонус.(подъёмные в 50% от базы).

Чего попробовал:
- Роблокс - TC на уровне 600, но не прошел.
- Coinbase - TC на уровне 550, но не прошел.
И так далее.
Через два года, 2023.
"В общем, котаны, появился у меня оффер. После 3 месяцев поиска... Летом 2015-ого года оффер был после 2 недель поиска."
"База 180, бонус 25 процентов. Больше ничего нет. Ну бенефиты, 90 для себя, 70 для депендентов".
Решил работать на трех работах.
«ПРИШЕЛ!!!! ПРИШЕЛ УНИЗИТЕЛЬНЫЙ ОФФЕР!!!АААААА!!!!! Такого я ещё не видел. $115.000 в год!

Итак, у меня сейчас три работы.
"Первая работа - контрактная. Платят 172К до налогов. Непонятно что делать. Тикет есть, описание дерьмовое. Или хочешь спросить, но народ в онлайне сидит и ничего не отвечает."
Вторая- стартап, 180К, вкалывать приходится на 300-400. "В стартапчике как-​то всё грустно. Во-​первых, дали высокую должность. Выше сениора, и это плохо, у них на меня большие надежды. Софт сложный, хорошей документации нет. Менеджер ставит задачи, но вряд ли понимает что такое онбоардинг. Не понимает, что для того, чтобы загрузить контекст в мою голову, должно пройти не менее полугода. Видимо придерживается мнения, что за хорошие погоны баба может родить за 1 месяц, а не за 9.Короче, я уже не тяну там.
Обидно, что такое дерьмо попалось."
Третья - "маленькая, но стабильная конторка. Платят мало, 115к и больше ничего. Я пошел на эту работу только потому, что деньги нужны. Хотел бросить через неделю. но остался.
И вот мои впечатления. Во-​первых, работать сложно. Если на митингах просто сидеть, то нормально. Но иногда бывают перекрываются, но я и такие уже разруливал.  Но нужно ещё и код доставлять." Одну из трех работ автор потерял, работает сейчас на двух. Ищет третью.

Итого- Произошли массовые увольнения в ИТ США- пузырь IT cдулся. Процесс пошел с 2021. Кандидатов много, предложений работы мало. Деньги предлагают смешные по сравнению с тем, что было. Работодатель, скорее, увезёт позиции в Бангалор, в Индию.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив