Правду, только правду и ничего кроме правды!

roma_mv — 21.05.2010 "На одном собеседовании меня завели в комнатку без окон - без дверей, привязали к пальцам полиграф и начали задавать вопросы:
- Вы являетесь сотрудником спецслужб?
- Вы являетесь сотрудником силовых ведомств?
- Сотрудничали ли Вы когда-нибудь с иностранными разведками?
- Приходилось ли Вам когда-нибудь шпионить против своего работодателя?
- Воровали ли Вы на последнем месте работы?
И все в подобном духе.
Большего унижения я не испытывал никогда. Я бежал с этого собеседования дальше, чем видел. Меня интересовал только один вопрос, насколько критичная ситуация была у людей, которые после такого допроса соглашались работать в этой организации. Ведь если такое творится на собеседовании, что потом во время работы? Это же абсолютно точное расстройство психики первого лица компании (с которым я отказался встречаться после такого хлебосольного приема)"
пишет paren346

У меня тоже хватает опыта глупейших собеседований, но я тоже калач агрессивный. Я быстро перевожу всякие хамские допросы в обратном направлении и уже собеседователю приходится удовлетворять мое любопытство. Так, к примеру, клин мозга у представителей отдела кадров начинается, когда издалека начинаешь объяснять основные принципы прайвэси.

Еще просто умиляют работодатели, которые спрашивают: "А вы можете нам гарантировать, что в течение трех лет вы не уйдете к конкурентам?"

Странно, что еще почку в залог оставить не просят.

Конечно же это противоречит принципам, изложенным в любом сборнике "Как организовать успешное собеседование", но если я не позволяю целому государству ущемлять мои права, то какого хера я разрешу это отдельной тете Глаше? И конечно же дело не в деньгах. По определению не может быть хорошо там, где к тебе изначально относятся плохо.

А у вас были случаи феерической тупости на собеседовании? Рассказы о феерической тупости кандидатов тоже приветствуются :)

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив