"Обрезание" отпусков в Аэрофлоте


Несколько цифр. Вы работаете в Аэрофлоте "на земле":
- за 52 недели года по два дня выходных в неделю - 104 дня
- все официальные праздники - около 12 дней
Итого 116 дней выходных плюс отпуск. Даже если представить что у вас 28 дней отпуска, то в сумме вы отдыхаете 144 дня. Каждый день спите в своей постели.
При количестве выходных 2-3 дня в месяц, у меня набегает в году за год 36 дней максимум, праздники не для меня, в эти дни я работаю. Отпуск у меня 70 дней. Медицина требует чтоб в период между медицинскими осмотрами мой отдых был не менее 60 дней. В сумме 106 дней в году я отдыхаю.
Уменьшение количества отпусков до 48 дней максимум приведет к уменьшению моего отдыха до 84 дней.
Сравним цифру 144 выходных для "работника на земле" и 84 дня для "работника в воздухе".
Комментировать пассаж о том что "пилотирование не требует физических и эмоциональных нагрузок" не стану, только недалекие люди так могут думать, с удовольствием прокачу любого в кабине на рейсе в Красноярск и обратно, либо в Самару с ночевкой 3 часа в гостинице, посмотрю на ваше состояние. А у меня таких рейсов 7-8 в течении месяца.
|
</> |