О том, как москвичей вскоре опустят до уровня провинциалов

a-nalgin — 21.05.2016

Кто бы спорил, московские зарплаты и пенсии жутко раздражают немосквичей. Чем дальше от МКАД, тем сложнее понять, почему этим столичным штучкам примерно за то же самое платят в 1,5-2 раза больше. Притом что цены в каком-нибудь Урюпинске отличаются от московских не столь разительно чаще всего.

Это кажется несправедливым, а несправедливость порождает злость. Особенно, когда речь заходит о социальном. Например, о пенсиях, которые платятся вроде бы из одного котла. Лекарства и продукты сто́ят почти везде одинаково, так за что московским пенсионерам давать больше? За то, что родились в городе, в бюджет которого сливают свои налоги крупные корпорации, основное производство размещающие совсем не в Москве?

Теперь эти стоны услышал Минфин. И решил, что дальше так действительно нельзя. Поэтому по крайней мере, в части пенсионных выплат от государства решение найдено. Несправедливость будет устранена в скором времени.

Министерство финансов и Банк России намерены запустить новую пенсионную систему, сообщил РБК со ссылкой на замминистра финансов Алексея Моисеева. По словам чиновника, граждане, чей среднемесячный доход превышает 50–100 тыс. руб., будут копить дополнительно на пенсию сверх того, что им гарантирует государство. Чиновник посетовал на то, что государство не в состоянии выплачивать гражданину 40% его заработка на пенсии, если он всю жизнь получал 50-100 тыс. в месяц, поэтому власти приняли решение переложить ответственность за пенсии на граждан. «Начиная с 45–50 тыс. вы можете копить на пенсию сами», — заявил представитель Минфина.

Между прочим, средняя зарплата в Москве уже 60-65 тыс. руб. Так что копить на пенсию самостоятельно, если задумка финансового ведомства станет реальностью, должен будет любой среднестатистический москвич. И даже совсем не топ-менеджер: к примеру, 45 тыс. руб. в месяц получает электромонтёр в московском метро.

Прелесть минфиновской идеи в том, что 22% взносов в Пенсионный фонд остаются, но идут целиком в страховую часть, из которой в дальнейшем будет платиться минимальная пенсия (сейчас 6% для работников младше 49 лет отчисляются в накопительную систему). А для богатых будут расширены интересные предложения по соинвестированию в негосударственные пенсионные фонды на паях с работодателем. По образцу Новой Зеландии либо Австралии.

Пока модель Минфина выглядит так. Взносы в будущую пенсию должны будут отчисляться с зарплаты. Сначала предлагается перечислять на накопительную пенсию 1% от зарплаты, на второй год взнос вырастет до 2%, затем до 3% и т.д., пока не достигнет 6%. Перечислять взносы будет работодатель, удерживая определенный процент с зарплаты работника (а не с ФОТ, как сейчас - А.Н.). Так, к примеру, происходят сборы НДФЛ. Граждане смогут отказаться от участия в этой накопительной системе, написав заявление. А в качестве стимула к участию в этой системе будут введены налоговые льготы.

Итак, нас ждёт очередная пенсионная реформа, не то 3-я, не то 4-я за последние 15 лет. Редко какая пенсионная система отличается такой нестабильностью. Что уже само по себе отбивает охоту инвестировать и соинвестировать при посредничестве государства: всё равно власти поменяют правила игры в следующие 15-20 лет.

При этом у будущих пенсионеров фактически отберут их накопительную часть (уже сформированные накопления, скорее всего, оставят). И переложат на них бремя заботы о будущей пенсии, создав добровольно-принудительную систему накопительных взносов. Мол, люди с высокими зарплатами априори финансово грамотны и смогут выбрать. Хотя какая там особая финансовая грамотность у обычного монтёра в метро?

Понятно, что всё это в большей степени коснётся москвичей, чьи зарплаты выше средних по стране. И так же понятно, что по этой причине предложения Минфина не встретят отторжения у электората за МКАД. Для него, за редким исключением, поменяется мало что: и так, и сяк - мизерная пенсия. Но хотя бы повод для зависти исчезнет.

Проблема, впрочем, ещё и в том, что среди негосударственных пенсионных фондов слишком мало длинных инвестиционных историй. И есть сильное подозрение, что никто из них не обгонит инфляцию на горизонте 30-40 лет. Просто потому, что ни у кого из портфельных менеджеров ещё нет опыта столь долгого инвестирования, зато есть желание получать вознаграждения как на Западе.

И кому при таких вводных вы доверите заботу о своей будущей пенсии? Может, отказ от государственных пенсионных программ и самостоятельное инвестирование будут лучшим выходом?

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив