майндсеты

Приятель рассказал о теории майндсетов – и кажется,
она довольно убедительно вскрывает важную человеческую разницу.
Погуглил, почитал – да, немного веет массовым науч-попом и
всяческими «поверь в себя, ты можешь», но для меня стало открытием,
коротко изложу.
Для слова
“mindset” в
русском языке нет точного перевода. Самыми близкими будут понятия
«образ мышления», «склад ума», но здесь подразумевается и
практическая направленность мысли; установка, определяющая
поведение человека. И, если очень упрощать, то есть два майндсета:
“Fixed
mindset” (фиксированный) и
“Growth
mindset” (майндсет
роста).
1) «Fixed» –
эти люди считают, что всем своим достижениям и умениям они обязаны
в первую очередь своим врождённым способностям. В работе и в жизни
в целом они опираются на скиллы своего характера, и со временем
развивают их. «Я умею делать это, потому что у меня к этому есть
склонность и талант» - вот их позиция.
При этом они не склонны учиться чему-то другому, и в глубине души
даже не верят, что могут научиться тому, что им изначально не
свойственно. Они «выезжают» за счёт своих базовых умений и
талантов, хорошо справляются в привычном поле задач, но за что-то
новое и непривычное не берутся вовсе, отказываются.
И не только успехи, но и свои неудачи они напрямую связывают с
чертами личности. Неудачу они переживают, как прямое указание на
собственный изьян, на недостаток способностей (и поэтому тоже
боятся новых задач).
2) «Growth» -
люди с выраженным «майндсетом роста» считают, что человек способен
научиться чему угодно, и что учиться никогда не поздно. Они видят
для себя возможность развития и обучения в любой сфере, они могут
освоить новую профессию, увлечённо ходить в какие-то кружки по
интересам, могут внезапно найти себе новое хобби.
И свои умения и достижения они считают прямым
результатом учёбы, работы над собой. Непривычные задачи их даже
притягивают, вызывают азарт.
«Я умею делать это, потому что я этому научился. И я могу
научиться многому другому» - примерно такой у них майндсет.
И неудачи они воспринимают спокойнее, поскольку не связывают их с
ядром своей личности. Если что-то не получилось – значит, просто
недостаточно старался. Надо ещё поработать – и всё получится.
Вот ещё цитата, тут внятно сказано: «Человек с “growth mindset”
понимает: чем больше приложишь усилий, тем больше научишься.
Человек с “fixed mindset” убежден: если приходится прилагать усилия
— это не твое».
Примеряю на себя эти рамки и понимаю, что я очень
“fixed”. Всё,
что я умею – это результат природных склонностей и черт характера
(плюс какая-то естественная прокачка скиллов и опыта, как бы «по
дороге» набрался), но никак не результат осознанного обучения или
упорной работы над собой.
При этом вижу людей, у которых есть импульс учиться радикально
новому, испытать себя в незнакомой сфере, взять на себя новый
«челлендж», поменять профессию… Иногда это даже кажется каким-то
странным порывом, сбоем самооценки (знаю случаи, когда совершенно
немузыкальные люди вдруг решали записаться в гитарный кружок). Но
они искренне верят, что могут научиться всему, и уже самим этим
импульсом меняют свою жизнь, и в конце концов чему-то научатся, -
не тому, так этому, и по пути получат новый полезный опыт.
Конечно, идеальным будет баланс, в котором человек не только
опирается на свои природные качества и сильные стороны, но и
развивает их постоянно, и новые качества в себе наращивает, и новых
задач не боится, - но таких людей я почти не знаю,
единицы.