
Количество или качество


Знаете, я тут почитала посты в фэйсбуке, в ленте, которые поливают грязью грядущие реформы в области Московского здравоохранения. Сокращают штат, врачи на улице, без зарплаты, больницы сокращают – все плохо…
Я не хочу сказать, что все хорошо, на самом деле все плохо, но давайте будем честными и реально хоть как-то будем что-то менять. По этой теме я хочу привести пример близкого человека, пережившего действительно сложный период в жизни, не дай бог кому, чтобы болели ваши родственники и вы жили с мыслью о том, что эта болезнь неизлечима. К сожалению это жизнь, и такое может случиться с каждым.
Так вот история по поводу количества и качества заведений. Диагноз у больного был глиаблостома – это рак, рак головного мозга стадия последняя 4-я, такой диагноз, как оказалось не редкость, однако, знают про него малое количество врачей онкологов. Я говорю, именно знают, слышали, теоретически могут вам сказать что это, но, что с этим делать ума не приложат.
Дело было два года назад, когда у отца подруги обнаружили это диагноз. Им повезло, т.к. отец был прикреплен к ведомственной больничке их отправили в ЦКБ, в ЦКБ приняли решение оперировать, состояние было сложнейшее и был произведен перевод в Нейрохирургию Бурденко, сделали операцию – полдела. Сделали профессионалы, она о них говорила, молодые врачи, хорошая школа, профессионалы, выписали отца через 3 дня, операция на голове. Задача не держать пациента, а убедившись в его нормальном состоянии вернуть быстрее к жизни, казалось бы черепушку вскрыли, и три дня и побежал, а он реально побежал… А врачи принялись за очередные десятки операций, которые они проводят ежедневно.
А врачам хирургам таким памятник нужно ставить, человек на работе с 7 утра, до 7 вечера у него операции, потом отчеты, совещания, обучение персонала, когда он спит, когда живет? И это Врачи с Большой буквы.
Операция оказалась не самым сложным периодом, дальше пошел период химиотерапии, дорогих лекарств и прочих процедур и тут подруга столкнулась с реальностью, неквалифицированностью врачей, хамством и всеми вытекающими из этого последствиями.
Первые два месяца они покупали препараты за деньги, хотя в реальности можно было эти препараты получать, так вот чтобы их получать потратили бесценно 2 месяца в центральном Онкологическом диспансере на Бауманской, где врач-онколог, делал в течение этого месяца все манипуляции по документообороту: записывал карту, проверял все анализы, говорил о том, что он не понимает в МРТ ничего, ни разу не спросил о том, как чувствует себя пациент, о том, где он проходит терапию, не попросил привести пациента… Он занимался бумажной волокитой, а пришли то к нему за тем, что получить направление на бесплатное получение лекарств… Что это? Отсутствие профессионализма? Желание помогать людям? Зачем такие врачи? В результате 2-х месяцев мытарств, оказалось, что этот Диспансер не может дать такое направление, и эту информацию получили из уст Заведующей отделения, приведя туда за руку горе-врача.
Лекарства в результате получили через локальную поликлинику по месту прописки, и это как показала практика реально, государство поддерживает, только нужно заранее знать, как быстро эту поддержку получить.
В районной поликлинике на Новослободской, врач онколог оказался более благоразумным и, если так можно сказать профессиональным. Но по-прежнему, вопрос про детали данного заболевания оставались за пределами его профессиональных возможностей.
Так прошел год, потом была еще одна операция в Бурденко у того же доктора, который сказал, на вопрос, кто будет оперировать «мы своих пациентов не бросаем», операция прошла, но к сожалению не помогла пациенту, он впал в кому 55 дней реанимации и все…
Это грустная история, но таких историй тысячи, и многое зависит от профессионализма врача, от его желания помогать людям, от того, какие у него собственные KPI. Но к чему я это все, что лучше попасть к врачу профессионалу, чем к тому, кто отлично занимается писаниной и документооборотом и ничего из себя не представляет.
Я не говорю про платную медицину, куча частных больниц, в которых врачи сидят без какого-либо опыта работы.
Нужно поддерживать медицинские центры на глобальном уровне, нужно поддерживать профессионалов, а неквалифицированный персонал гнать в шею, от них нет никакого толка, а чаще это заканчивается хуже, отсутствие опыта ведет к летальным исходам раньше, чем могло бы быть.
Так вот когда вы пишете о сокращении врачей и медперсонала, давайте будем говорить на конкретике, конечно, когда вы не сталкиваетесь с ситуацией – это одно, а когда вы с ней живете – картинка и мнения абсолютно другие.
Будьте здоровы, а если, заболели выбирайте тщательней того, кому вы доверите себя…
|
</> |
