Хранители культуры труда создают действительность за пределами нищепанка

ifc — 21.06.2025

Минутка продолжений.

Негодование, всколыхнувшееся в комментариях к позавчерашнему посту, наглядно показывает, насколько в сознании наших сограждан укоренилось представление о том, что выбраться из бедности честным трудом нельзя. Хотя даже эльфы, вон (см. инфографику выше), констатируют, что для выхода из бедности требуется посвящать труду не так уж чтобы много часов.

То есть, ключевые вопросы современности применительно к достижению материального благополучия, вообще-то следующие:

1. почему жители нормальных-то стран не желают трудиться даже столько, сколько изображено на упомянутой инфографике?
   
2. что делать прочим обитателям Этого Глобуса, проживающим там, где нищепанк уже настолько вступил в свои права, что кругом царит так называемая гиганомика, о которой неделю тому назад довольно подробно написал коллега Мараховский?
   

Процитирую:

...Если свести саму идею гигономики к простой формуле, то она в следующем: вместо того, чтобы покупателю [услуги, труда, товара] и работнику, продающему [труд, товар, услугу] сначала свататься, а потом идти под венец и приносить клятвы, а потом жить вместе и скандалить долго и счастливо - они знакомятся через специальную ПЛАТФОРМУ и разово встречаются в мотеле, где с потным рычанием происходит обмен денег на продукт. Если вам показалось, что это уже довольно старый вид экономики, то вам не показалось.

<...>

Платформенная гигономика - это условное название оцифрованного найма, при котором наниматель как бы растворяется, а главный бенефициар-посредник несёт минимальные риски, ответственность и издержки.

Если угодно, гигономика помещает каждого жителя планеты в переносную кабинку с просверленными в перегородках Glory Holes, снабжёнными поясняющими надписями. И гигнутый житель планеты, в зависимости от того, приобретает он услугу или оказывает её, либо обслуживает просунутый в глорихол фрагмент работы, либо сам просовывает свой запрос и надеется, что его на той стороне не укусят.

<...>

По понятным причинам главный бенефициар процесса - оператор кабинки, то есть Amazon, Alibaba, Авито и Яндекс. Он является, безусловно, сводней, чья ответственность чрезвычайно расплывчата, а власть огромна (он владеет рейтингом и может - как показано практикой - даже деплатформить людей, причём по соображениям в том числе внеэкономическим).

При этом, как бы истошно пиар-отделения платформ ни вопили о своём Ответственном Подходе, это фундаментальное враньё. Сам смысл платформенной экономики для держателей платформ - напротив, в снижении ответственности при увеличении контроля и прибыли.

<...>

Перечислим эффекты этой гигизации:

1) Превращение солидной части людей в глупых помощников умных роботов, выполняющих для ИИ своего рода работу «хостов для бесов»: робот говорит, что делать, а человек делает - и уже не он живёт, но живёт в нём нейронка.

2) Превращение солидной части людей в профессиональных бедняков-универсалов, некритично подбирающих на мировом поле труда халтурки и получающих за это свои 500 баксов (или 400, потому что идите вы нафиг, вот почему). И никуда не развивающихся.

3) Унижение этой солидной части людей до последнего предела, обусловленное их заменимостью. То есть компании, конечно, будут ворковать, что они идут навстречу и вложили уже кучу миллионов в улучшение условий и повышение улучшений, но это всё будет зелёным шумом.

4) «Гонка на дно»: чтобы оставаться конкурентоспособными, гигэкономическим структурам будет требоваться упрощать, примитивизировать, унижать и обеднять гиглюдей - что будет в конечном счёте, конечно, пожирать и сам массовый рынок. Потому что люди, массово не могущие себе позволить ничего дорогого, это плохой массовый рынок.

5) Усиливающееся кастовое потребительское расслоение: в мире наступающего нищепанка (а гигономика - это, конечно, один из его элементов) основным потребителем сложных товаров и услуг с высокой вероятностью станет финансово пушистое меньшинство. То есть те считаные проценты, которые принято именовать «богатыми». А непушистое меньшинство - они же гигработники - будет потреблять в основном простенькие и даже «заместительные» товары и услуги (доступ вместо владения, вписка вместо жилья, кот вместо семьи, порно вместо секса, дошик вместо еды).

Один богатый пьяница, покупающий по большому 18-летнему чивасу в неделю (10-12 тысяч рублей), только кажется эквивалентным 20 обычным пьяницам, покупающим с утра в винлабе по акции запечатанный стакан беленькой за 71 рубль. На самом деле он выгодней, потому что не сравнимы расходы на логистику, торговые площади и повсеместное присутствие в шаговой доступности. Поэтому в отношении богатого пьяницы алкоторговцы будут довольно спокойно повышать цены (у того всегда найдётся лишняя пара тысяч), а в отношении бедных пьяниц будет спокойно понижать расходы (например, превращая 100-мл стакан в 90-мл и снижая требования к качеству продукта).

На этом месте стоит спросить:

- Ув. автор, а почему вы думаете, что гигработников неизбежно будут чморить и унижать «до последнего предела»?

Отвечаю:

- Потому что так всегда делается. В далёкой, но таинственной стране Индии 10 лет назад возник свой офигенный платформенный сервис под названием Urban Company. Этот сервис, фокусирующийся на работах по дому, был воспринят как большая и приятная новость для индийских женщин, изнывавших от невозможности обрести Гибкость и Экономическую Автономность и от дискриминации на рынке труда в целом.

Минуло десятилетие, и мы читаем:

«Сегодня работницы говорят, что компания лишила их гибкости и автономии. Домработницы Urban Company рассказали, что им приходится для начала платить эквивалент двухмесячной зарплаты только для того, чтобы начать работать в приложении. Многие говорят, что давление, связанное с необходимостью работать по всё более требовательному алгоритму, невыносимо. Если клиенты оценивают их плохо и их оценка падает, они рискуют быть заблокированными в приложении - временно или навсегда, если их производительность не улучшится. Пропущенная работа означает отсутствие денег, что может нанести огромный удар многим работницам, которые являются матерями-одиночками или единственными кормилицами семьи.

(…) В июне десятки работниц протестовали возле офиса Urban Company в южном городе Бангалор из-за политики разногласий, включая систему рейтингов. Они говорят, что компания является монополией в Индии, а это значит, что без радикальной забастовки или государственного регулирования женщины будут продолжать чувствовать себя пойманными в приложение как в ловушку».

Всё более требовательный алгоритм.

Рыпнешься и понизят рейтинг.

Останешься без еды.

Единственная хорошая новость - в том, пожалуй, что это Индия. Там можно найти много других временных гиг-халтурок: например, наняться в дружном коллективе 700 других индусов за копейки изображать искусственный интеллект (см. недавний скандал по теме). Пока не спалят.

Упомянутая "единственная хорошая новость" - она для индийских троечников, а не для нас. Жители же Этой Страны могут - если не заняты нытьём - порадоваться двум моментам:

1. отечественный Режым довольно жёстко контролирует всякие платформы;
   
2. любимый наш Мордор смог всё-таки сохранить культуру труда в намного большей степени, чем как нормальные-то страны, так и гиг-придатки оных, расположенные в Третьем мире.
   

Каковой теме и посвящён свежий пост на проекте "Концепция прогрессорской деятельности", одноимённом с написанной мною книгой о созидании как образе жизни.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив