Границы не помеха для талантов - часть 2.

i_torgash — 14.09.2010 Границы не помеха для талантов
Половина компаний, принявших участие в опросе, назвали скорость выхода на рынок еще одной причиной, по которой они прибегают к стратегии офшорингу.

Исследования также показывают, что принятие новых сотрудников в оффшорных отделах компании приводит не к сокращению числа работников в домашнем офисе, а наоборот - к ее увеличению. Оффшорные проекты США, которые предусматривали участие высокопрофессиональных функций, таких как: исследование и развитие, продажи, маркетинг, разработка продукции, инжиниринг и т. п. - привели только к увеличению количества должностей в самих США.

Если говорить о конкретных страны, которые считаются наиболее приоритетными направлениями офшорингу, то на первом месте остается Индия. Китай считается лучшим источником инженеров и девелоперов, а вот в Филиппинах лучше открывать офисные администрации и контактные центры.

По материалам management-issues .
________________________

Не так давно узнал, что если болит желудок, то это может быть сигналом для более серьёзных болезней.
Чем мне нравятся специализированый магазины, так это тем, что в них всегда большой выбор, как к примеру на xwatt.ru компрессор представлен в самых разных модификациях и исполнениях.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив