политота

k0tel0k — 09.05.2012 не понимаю чего все, блин, простите, распизделись, по поводу "незаконных всяческих задержаний на митинге в мск?
Да, народ имеет право высказать свою, как это модно сейчас говорить, гражданскую позицию. Но не путем кидания камней и матами в сторону властей и силовых структур. 
Против кого идти? Против Путина и его команды? А зачем? За последние 8-10 лет эти люди сделали для страны больше, чем любой из вас, да и все вместе взятые. Да, воруют. Но в пределах разумного, адекватно и практически честно. Были бы они тупыми и безграмотными - не влезли бы на такие правящие должности. А вы, простите, пиздите тут, полфрендленты засрали. 
Бытует в народе мнение - пусть лучше выберут того, кто уже был на этой должности, ибо он наворовался. Я согласен. И это не первопричина, пусть лучше выберут того, кто был на этой должности и знает что к чему. 
Правители они на то и правители, что должны угождать каждому. И пенсионерам (пенсии реально повышают, у меня батя - пенсионер, раз в 2-3 месяца бывают прибавки), и учителям (у них зарплаты немалые, да и новичков в этом деле государство всячески старается заинтересовать соц.гарантиями и денежными бонусами), и всяким прочим бюджетникам. 
Работая не так уж долго в крупной компании я понял подтвердил для себя одну вещь, вот вам простейшая схема управления предприятием, пирамида, так сказать:

Так вот, верхний слой (управленцы) - люди реально шарящие, знающие и разбирающиеся вплоть до мелочей в производственном процессе и иже с ним. Скажу даже больше - они ежеминутно должны держать идеи, которые будут работать на всё предприятие: как обеспечивать людей деньгами, едой, одеждой и т.д. Я истинно преклоняю голову перед их опытом и знаниями, уважаю их.

Нижний слой - люди, которые своими руками прощупали, так сказать, производственный процесс. Они любят и умеют работать, делаю то,что им нравится и что у них хорошо получается. Молодцы, что уж.

А теперь давайте сделаем акцент на тот сблёв слой, что посередине.  Это люди, которые реально во многом мешают работать. Поясню: часто бывает так, что приходит человек с улицы, его приводит в кабинет какой-нибудь начальник из слоя повыше и говорит "Здравствуйте, сотрудники. Этот человек с сегодняшнего дня - ваш начальник. Подчиняйтесь ему или увольняйтесь." И начинается: заказы сорваны, сроки затянуты, материалы не куплены и т.д. Это не относится к моей конторе, это общие принципы, с которыми вы так или иначе сталкивались или, делая акцент на аудиторию фленты, столкнетесь в ближайшем будущем. Часто сегодня во многих компаниях почему-то не дают людям повышаться, ну например, с менеджера до начальника отдела продаж. Почему? Почему на руководящие должности берут людей "с улицы"? Наверняка это кому-то выгодно.
В Башкирии из крупных компаний я,пожалуй, знаю только одну - Башкирэнерго. В ней руководитель - человек, прошедший ВСЮ карьерную лестницу, если не ошибаюсь, с электрика минуспервого разряда. И руководит же. Таких случаев крайне мало, увы. 

Вот такие вот принципы управления. Может в чем не прав, поправьте. Спасибо.

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Архив