О!
chip33 — 23.11.2023
Наткнулся на разборку, как и почему крупные американские корпорации
стали филиалами совка. Оказывается, процесс произошел только
начиная с где-то 70-80х, по нормальной корпоративной причине -
нежеланию повышать зарплату работникам. Ибо, как когда-то еще
молодой Петр Первый обнаружил, если денюшки и землю всем раздавать
за заслуги - разоришься, да и они самому нужны. Петр Первый
придумал раздавать почетные звания - дешево, и сердито. Корпорации,
поскольку они чуть тоталитарнее средневекового русского монарха,
решили, что раздачу вообще надо прекратить, а взамен лучше
заставить всех вкалывать за идею.Общую схему разработали по калькам культов, и назвали это "корпоративной культурой". Ключевые моменты которой, как я уже давно отмечал, в ней неиллюзорно совпадают с до боли знакомы совком. Который тоже по сути был построен по образу и подобию культа.
ЗЫ. Собственно, помнится, когда
|
|
</> |
Критическое мышление в бизнесе: как научиться принимать взвешенные решения
Я говорил им, что они дураки!
Баурсаки
Как вы относитесь к цветным интерьерам? очень цветным? Яркие стены, цветной пол
Про обсуждение развития демократии в Северной Африке и на Ближнем Востоке
Это Питер...
Принц и принцесса Уэльские поделились ранее не публиковавшимися фото 2025 года
Поразительное фото

