N и тренинг личностного роста

- Важно оставить после себя какой-то след
- Какие-то люди организовывали свои бизнесы и поднимали их с нуля
- Человек поставил себе цель найти 50 000$ и (главное захотеть!) нашел их
- Он плакал во время какого-то упражнения "про маму и папу"
- Выстроил очень близкие отношения с людьми, с которыми он бы никогда раньше не поздоровался
- Не очень принимает пару тюфяков на "лидерском" курсе, но это не проблема, они исправятся
- Мы все находимся в стереотипах и нам надо смотреть на мир шире
В общем, все это было очень странно. Изменения N были на "тонком" уровне. Ускорившийся темп речи. Выразительные паузы после глаголов. Некая лозунговость. Рваность и инфантильность мышления. Крайности на уровне "быть или не быть" и "кто, если не я". Ощущение какой-то общей неадекватности. Сегодня я нашел информацию про этот тренинг, эм-м-м... Ну ладно я, после human design и консалтинга. Но посмотрите свежим взглядом, это ж какая-то каша ни о чем?... Мне казалось, неискушенная аудитория на такие тренинги кончилась еще лет 5 назад. Ну, и потом, что может быть на тренинге, чтобы на выходе люди давали такие отзывы? И еще и бизнес-тренер, которая по ходу тренер личностного роста. В моей картине мира личностный рост (ковыряться в головах) и бизнес-тренинги (работать с управленческими навыками) - всегда были про очень большое разное, ан нет, "продвинутые" коллеги по цеху, видимо, научились и коня, и корову, и трепетную лань в одну телегу впрясть.
|
</> |