Халявщик с 38,8!
sertop — 30.12.2015Пятый день борьбы с гриппом. Всей семьей одновременно, с разницей в один день, заболели очень странным ОРВИ. Температура поднимается до 38,8 к ночи. Вызвали врача
детского. Детский врач нормально отнесся. Да заболела девочка, да надо лечить. А вот представитель поликлиники для взрослых повел себя так как будто халявщик, да еще с температурой 38,8, а это с моих слов. Ночью температура поднялась до 38,8. Укололи жаропонижающее. Надо ведь принимать меры. Прихожу к врачу. Врач меряет температуру 37,4. Ну ладно. Ведь кашель такой хоть легкие выплевывай, дам на три дня больничный. И впечатление такое, что хочу продлить себе каникулы новогодние больничным. А сам в таком состоянии, что и кушать ничего не хочется. Какой тут халявщик, если пропускаем праздничные мероприятия. Начал поднимать старые записи и увидел такую новость, о том из чего состоит и будет состоять заработная плата врачей: ссылка на эту новость
«Новую систему оплаты труда медработников введут в Ростовской области с 2016 года, сообщается на сайте донского правительства.
«Новая система оплаты труда работников здравоохранения предусматривает реструктуризацию фонда оплаты труда за счет увеличения должностных окладов и оптимизации выплат компенсационного и стимулирующего характера в соответствии с действующим федеральным законодательством», — говорится в сообщении.
В настоящее время в структуре фонда оплаты труда медработников должностной оклад составляет 25−30%, 15−20% — компенсационные выплаты и 50% — стимулирующие выплаты. В новой структуре выплаты по окладам будут составлять 55 — 60%, 10−15% — выплаты компенсационного характера в зависимости от условий труда медработников, 30% — стимулирующие выплаты за достижение конкретных результатов деятельности по показателям и критериям эффективности.
Планируется, что новая система оплаты труда медработников позволит получать более высокую зарплату молодым специалистам, приходящим в профессию, что позволит решить проблему низкой укомплектованности кадрами медицинских организаций.»
Сразу появляются вопросы:
стимулирующие выплаты – это что такое?
Когда мало выдаешь больничных?
Какие конкретные результаты учитываются?
Может мы чего-то не знаем?
|
</> |