Ахереть я звезда

anunah_com — 25.10.2023 Любят наши корпоративные начальники натягивать сову на глобус. В смысле развивать ввереный ему трудовой ресурс. Да и сами то в одни обучения влезут, то в другие. Проецируя потом свои просветлённые чакры на остальной коллектив. Один из босов, практически первого эшелона, из немецкого офиса, до которого мы ещё можем дотянуться своим почтением, выше точно нет, выкопал где то очередного коуча, с оригинальными идеями. Смысл которых, через тесты определить кто ты есть. Тварь там дрожащая или право имеешь. Что значит век просветления и всеобщего гуманизма. Можно обойтись и без членовредительства и душегубства. И потом уже думать, что тебе со всем этим делать. Позанимался с ним, просветлел литсом, окреп духом, стал более терпимым и заботливым. На неделю примерно. И решил дикорям тоже позволить увидеть, в каком невежестве они пребывают панимашь. А оно там не бесплатно совсем. Заплатили за нас в твёрдых валютах и велкам на эстакаду, под яркие лучи прожекторов. Ну куды нам сиволапым деваться, давай ширяться теститься. И сейчас я вам приоткрою завесу своей тайны в корявом машинном переводе.

Ваше ПОЧЕМУ - "Имеет смысл"
Вы верите, что успех приходит от понимания сложного и сложного. Вы решаете проблемы в совершенстве. У вас есть сверхъестественная способность воспринимать большое количество данных и информации и делать их понятными. Вы рассматриваете факторы, проблемы и концепции, которые затем организуете в решения. У вас также есть дар четко формулировать решение и резюмировать его.
Черты характера -
Вы стремитесь решать проблемы и разрешать сложные или сложные ситуации. У вас есть сверхъестественная способность воспринимать большое количество данных и информации; Вы склонны наблюдать за ситуациями и обстоятельствами вокруг вас, а затем быстро сортировать их, чтобы создать разумные и простые в реализации решения.
Часто к вам относятся как к эксперту из-за вашей уникальной способности быстро находить решения. Также у вас есть дар формулировать решения и резюмировать их понятно на понятном языке. Вы верите, что многие люди застряли, и что если бы они могли разобраться в своей ситуации, они могли бы найти простые решения и двигаться вперед. По сути, вы помогаете людям выйти из тупика и продвинуться вперед.
Задача -
Если у вас есть это ПОЧЕМУ, вы не можете остановить себя от решения проблем других людей. Иногда это может привести к тому, что вы будете выглядеть как «умник» или как человек, который не слушает.
Многие люди, несмотря на то, что у них есть проблемы, которые вы могли бы легко решить, не заинтересованы в ваших решениях. Они просто хотят сопереживать или чувствовать себя услышанными. Они не хотят, чтобы кто-то им проповедовал или читал лекции. Если вы не будете осторожны, ваша потребность в решении проблем может навредить отношениям, даже если ваше истинное желание — просто помочь.
Для вас вклад равен успеху. Поэтому мысль о том, чтобы сказать «нет», остается неуслышанной, или, что еще хуже, заставляет вас чувствовать себя виноватым. Вы часто можете обнаружить, что отдаете или вносите свой вклад во многих областях, что чувствуете себя перегруженным и не можете достичь того, чего хотите достичь для себя.
Решение -
Самый простой ответ на проблемы, с которыми вы сталкиваетесь, — не спешить с решением.
Найдите способ медленно выводить возможные решения, особенно если вы можете сделать эти решения более понятными для другого человека.
Вы всегда будете уметь решать проблемы и будете получать удовольствие и гордиться этим уникальным навыком.
Личные отношения -
Если ваше ПОЧЕМУ — это «Есть смысл», вы отлично справляетесь с решением проблем и быстро соображаете на ходу. Вы часто намного опережаете остальную часть группы с точки зрения выяснения проблемы или создания решения. Это может быть здорово в правильных отношениях или чрезвычайно сложно в неправильных отношениях. Если ПОЧЕМУ вашей второй половинки — «Способствовать», «Доверять», «Мастерить», «Упрощать» или «Прояснять», у вас есть хорошие шансы на крепкие отношения. Партнеры с ПОЧЕМУ «Лучший путь», «Правильный путь» и «Вызов» могут быть более сложными для вас, поскольку они могут противостоять предлагаемым вами решениям, чтобы убедиться, что они лучше, правильнее или отличаются.
Самое замечательное в вашем «почему» заключается в том, что вы обычно можете понять, как ладить с кем угодно, по крайней мере, на начальном этапе, поскольку вы можете рассматривать отношения как нечто, что нужно решить (и, следовательно, работать над этим). Ваша проблема, однако, заключается в том, что вы можете чувствовать, что должны «оболванить» себя, чтобы решить каждую проблему. Вы также можете давать решения слишком быстро.
Дайте другому человеку почувствовать, что его ценят, и у вас будут прекрасные личные отношения!
Рабочие отношения -
Вы можете быть замечательным ПОЧЕМУ иметь в команде, если нужны быстрые результаты и быстрые решения! Членам команды так приятно иметь кого-то, к кому они могут обратиться, когда у них возникают сложные и сложные проблемы; Вы можете воспринимать всю информацию и быстро синтезировать ее вплоть до того, что удерживает их в тупике. Затем вы помогаете им понять это, чтобы они могли ясно видеть и разработать план движения вперед.
Вы берете сложные вещи и делаете их понятными, часто используя свои выдающиеся вербальные способности. Вызов для вас заключается в том, что вы можете решать проблемы так быстро и так хорошо. Вы часто можете стать узким местом на работе; Поскольку вы так хороши в решении проблем, все они в конечном итоге приходят к вам. Время и энергия становятся вашими ограничивающими факторами, потому что вы не можете решить все проблемы, если организация действительно собирается расти.
Нужно уметь делегировать, а также выбирать, какими проблемами заниматься. Таким образом, вы сможете вовлечь команду и сохранить рассудок! Убедитесь, что вы не становитесь человеком, который «все исправляет», и стремитесь оставаться частью команды.
Родительские отношения -
Люди Make Sense преуспевают как родители, потому что вы отлично помогаете своим детям с проблемами, с которыми они столкнутся, когда перейдут во взрослую жизнь. Вы являетесь замечательным ресурсом для своих детей, и они поражены тем, как много вы знаете и как быстро вы можете понять, что делать. Вы также отлично умеете делать так, чтобы ваши решения выглядели как «их идеи», а также чтобы им было интересно учиться!
Вы родитель, с которым другим детям нравится находиться рядом из-за вашей сообразительности и способности импровизировать на лету. Проблемы могут возникнуть, если ваши дети станут непослушными, так как они могут не хотеть, чтобы вы решали проблемы за них, а вместо этого просто слушали. Вам может быть трудно позволить своим детям потерпеть неудачу, чтобы они научились, особенно когда вы можете быстро решить их проблемы за них. Тем не менее, неудача может быть именно тем, что нужно для их роста.
Выбор карьеры -
Люди Make Sense хороши практически во всем! Из вас получится отличный оратор, писатель, юрист, финансовый консультант, врач, стоматолог или практически в любой другой карьере, где ценится быстрое решение больших проблем. Из вас также получится отличный тренер. Из вас получится отличный лидер, но не великий последователь!
Из вас получится гораздо лучший предприниматель (или индивидуальный предприниматель), чем генеральный директор, потому что в конечном итоге вы все равно выполняете большую часть работы; С таким же успехом вы можете получить за это похвалу. Если вы генеральный директор, вам, вероятно, стоит подумать о том, чтобы нанять генерального директора с ПОЧЕМУ внести свой вклад, освободив вас для второстепенной роли, чтобы вы могли наслаждаться решением проблем, которые вы хотите решить, а не ВСЕМИ проблемами. Этот ход будет иметь смысл и позволит вам жить своей силой!
Ваше КАК – это «Правильный путь»
Вот КАК вы воплощаете в жизнь свое ПОЧЕМУ!
Ваше КАК - это правильный путь. Это означает, что ТО, КАК вы воплощаете свое ПОЧЕМУ в жизнь, заключается в поиске правильного способа получения результатов. Вы верите, что существует правильный и правильный способ делать что-то, и что все должно быть сделано правильно. Вы достигнете успеха, следуя проверенным процедурам. Вы предпочитаете использовать системы, которые были разработаны, протестированы и показали свою эффективность в сверхурочной работе для получения правильных результатов. Вы ищете структуру и процессы, которые приносят последовательные и предсказуемые результаты. Как правило, вы приходите вовремя, потому что это правильно, и вы цените, когда другие соблюдают установленное расписание. Вы принимаете порядок и привносите его в свою личную жизнь и бизнес.
Характеристика -
С помощью КАК Правильного Пути вы думаете, что существует правильный и правильный способ делать что-то, и что все должно быть сделано правильно. Вы достигнете успеха, следуя проверенным процедурам. Вы также предпочитаете использовать системы, которые были разработаны, протестированы и показали свою эффективность в течение долгого времени, и у вас нет проблем с внесением корректировок и исправлений много раз, чтобы получить правильные результаты. Вы знаете, что если вы будете придерживаться структур и процессов, которые работают, то последуют правильные результаты. Вы понимаете, что операции выполняются без сбоев, когда они опробованы и протестированы.
Как правило, вы приходите вовремя, потому что это правильно, и вы цените, когда другие соблюдают установленное расписание. Благодаря своему внутреннему процессу вы принимаете порядок и привносите его в свою личную жизнь и бизнес.
Проблемы -
Проблема, связанная с КАК Правильным Путем, заключается в том, что, если его не контролировать, он имеет тенденцию становиться жестким и негибким. Фраза «мой путь» или «шоссе» — это то, что вы связываете с правильным поведением, и это часто приводит к тому, что вы верите, что есть только один правильный способ достичь цели. Очевидно, что это может привести к трениям с теми, кто смотрит на мир через другой фильтр, особенно с теми, кто гораздо более комфортно чувствует себя с ударами и инновациями по ходу дела.
Решения -
Решение состоит в том, чтобы осознать, что правильный путь для вас может не быть правильным путем для кого-то другого. Вы всегда будете контролировать эти вещи на своих часах, и вы можете быть уверены, что они сделаны правильно, однако, чтобы хорошо ладить с другими, вы должны уважать их результаты, не имея необходимости полностью контролировать процесс, который они используют. У людей с другими «почему»может быть другой способ достижения целей – способы, которые, с их точки зрения, одинаково правильны и так же ценны, как и ваш. Чаще всего вы являетесь тем человеком, к которому обращаются другие, когда им нужен кто-то для создания и внедрения новых систем, процессов и процедур.
Отнрошения -
Если ваше КАК делает все правильно, вы преуспеваете в отношениях, где установлена структура, соблюдаются правила и системы. Вам нравятся конкретные решения и стандарты, которых придерживаются. Вы предсказуемы, в безопасности, и на вас можно рассчитывать, что вы сделаете то, что обещаете. Как правило, вы приходите вовремя (на 5 минут раньше — это поздно!), приходите готовым к работе, и у вас будет расписание, которому вы хотите следовать, если хотите провести время как можно лучше.
Вам нравятся структурированные каникулы, где все спланировано заранее, и вы, как правило, знаете, чего хотите (и чего не хотите). Вы хорошо умеете принимать решения, поэтому вы не стесняетесь в том, что собираетесь делать. Как только вы примете решение, все остальные присоединятся к поездке! Вы, как правило, не любите спонтанность, и вы предпочитаете следовать плану и придерживаться того, что, как вы знаете, принесет вам последовательный и предсказуемый вечер или событие, даже если это означает, что вы упустите новую возможность.
Вы замечательный человек в команде, которая изо всех сил пытается сделать все вовремя и предсказуемо. Вы создаете структуру из хаоса и воплощаете в жизнь идеи, которые были найдены в ходе мозгового штурма; Тем не менее, вы должны быть осторожны, чтобы прояснить ожидания при включении в групповые сеансы планирования, и обязательно понять, планирует ли команда провести мозговой штурм, фактически не предпринимая действий по представленным идеям. Естественно, хочется взять идеи и воплотить их в жизнь, но это не всегда то, чего хочет команда!
Вы отлично справляетесь с новыми задачами, потому что вы исследуете правильный способ сделать то, что необходимо, а затем объединяете это таким образом, чтобы это работало. Вас можно считать членом команды «HOW-to», потому что вы полностью сосредоточены на разработке процессов и выполнении задач.
Ваше ЧТО такое "Мастерство"
В конечном счете, это ТО, что вы предоставляете!
Ваше ЧТО такое Мастерство. Это означает, что ТО, что вы в конечном итоге предлагаете, — это решения, которые являются глубокими и хорошо продуманными. Вы мыслите так: «Всегда есть чему научиться и что открыть». Вам нравится снимать слои лука, всегда углубляясь и ища тонкие различия и нюансы, которые имеют большое значение и придают больше смысла. Часто вас считают экспертом из-за глубины ваших знаний по данному предмету.
Характеристики -
С ЧЕМ Мастерства вы приносите ненасытную жажду знаний, но не на поверхностном уровне. Вам нравится исследовать глубины и тонкости того или иного предмета, и вас часто считают экспертом в своей предметной области.
Вы находите удовольствие в самом акте предоставления подробного анализа по заданным темам. Вы бесстрашны, когда дело доходит до изучения новых предметов или идей, но часто осторожны, когда дело доходит до выражения своих мыслей или чувств. Вы любите снимать слои лука, всегда углубляясь и ища тонкие различия по любой заданной теме. Короткие ответы на вопросы — это вызов для вас, потому что вы знаете, что они не достигнут той глубины, которая необходима для того, чтобы кто-то по-настоящему понял обсуждаемую тему.
Проблемы -
Самая большая проблема, с которой сталкиваются те, кто обладает ЧТО Мастерством, - это практическая проблема. У вас есть тенденция создавать Rolls-Royce или Ferrari, когда требуется или запрашивается только Volkswagen, а это означает, что у вас есть склонность переусердствовать. Иногда глубина информации может быть ненужной или даже контрпродуктивной для продвижения вперед, и вы можете увязнуть в деталях и замедлить процесс. Вы не особенно подходите для повседневных задач, и вы часто можете встать у себя на пути, поскольку постоянно ищете инновации и детали.
Решения -
Решение этой проблемы заключается в понимании того, что, хотя практически каждая задача состоит из компонентов, которые должны быть выполнены тщательно, ваша задача состоит в том, чтобы установить временные рамки и предоставить именно то, что требуется, не выходя за рамки. Несмотря на то, что вы можете углубиться в глубины и тонкости любого предмета, вы должны знать, когда этот уровень глубины действительно нужен или желателен. Если люди хотят подробностей – дайте им детали. Когда они хотят резюме – дайте им резюме.
Отношения -
Если у вас есть ЧТО Мастерства, вы будете преуспевать в отношениях, в которых ценятся детали. Вы наслаждаетесь мелкими деталями и любите углубляться в области, которые считаете важными. Вы очарованы нюансами и мелочами, которые придают глубину предмету. У вас могут быть системы для сбора информации и данных, и вы знаете, как вам нравится; Если окружающие ценят и поощряют эти дары, отношения будут крепкими! Вас легко неправильно понять; Помните, что вас так мало, что мастерство – это поистине уникальный дар.
У вас есть много знаний, которыми вы можете поделиться, а также терпение, чтобы поделиться ими. Вы любите проводить время со своими друзьями и семьей, когда у вас есть возможность показать им то, что вы знаете и чему научились. Хотя вы можете считать себя новичком в своем предмете, остальные из нас чувствуют, что вы знаете о нем больше, чем кто-либо другой, кого мы встречали.
Из вас получится отличный член команды, если команде нужна глубина и детали. Если организация нуждается в сложных исследованиях, подробных руководствах или подробных отчетах, вы отлично подойдете для этой работы. Однако, если они хотят быстрых действий и результатов, вы, вероятно, не тот человек, и вы можете обнаружить, что испытываете стресс и несчастны. Скорее всего, из вас получится лучший владелец бизнеса или индивидуальный предприниматель, чем наемный работник; Таким образом, вы можете установить правила и дать себе достаточно времени, чтобы делать то, что вы хотите, и так, как вы хотите. Вы не любите, когда вас торопят, и вы хотите узнать как можно больше, прежде чем принять решение. Для вас «быстро» не входит в уравнение.

Таки што это всё значит? Ну типа три характеристики, как работает наша голова и работает ли она ваще, и есть ли толк от етого индивида в часности. Что ты делаешь, почему ты это делаешь и как.
Ну я щетаю, что выступил достаточно ярко, с позиций работника занимающего техническую должность, а не манагера по непонятным вопросам. И вправе расчитывать на повышение зарплаты в два, нет, в три раза. Раньше то я не знал, что настолько умный. И продавал свою голову за бесценок, как я теперь убедился. Я бы такому умному специалисту, платил бы гораздо больше.
Ну а если без ржача. Скажем есть некоторые попадания, удивляющие точностью. Про отношения с детьми, это прям 100%. Но есть и ваще мимо, или почти. Ну в общем, чего то такого нового о себе, чего я не знал, я так и не узнал. То, что я крутой кризис-техно-менеджер, это и так понятно. 30 лет срочно чинить разную фигню и перманентно вытаскивать разные производства из задницы. Кто бы это ещё мог сделать? В общем как в гороскопе, хоть что то вы точно найдёте про себя)) Ну или мы думаем, что про себя. Потому как думаем мы о себе всегда неадекватно реальности)

Оставить комментарий

Популярные посты:

• Ранее
• Архив