Когда в России будут работать законы в области трудового права?
Татьяна Новикова — 02.08.2011Г-н Прохоров, смотрящий на простых людей со своей куршавельской колокольни, давно вызывает возмущение желанием нововведений в области Трудового кодекса. 60-часовая рабочая неделя для многих, на самом деле, стала нормой уже давно. К тому, что, находясь в детородном возрасте, я не могу официально трудоустроиться - уже привыкла. Сейчас обсудим общую для мужчин и женщин проблему: зарплату. Что такое: оплата по договоренности, так часто встречающаяся в вакансиях на порталах по трудоустройству?
В ответ на свое резюме, отправленное на вакансию с з/п в 22000 рублей(минимум, на который можно прожить в столице, и то, не снимая жилье) получила ответ. Мои комментарии в скобках.
Благодарю за интерес, проявленный к нашей вакансии.
Прошу также ответить на несколько вопросов:
1. Насколько хорошо Вы владеете персональным компьютером?
Программы/Windows установить сами сможете(сама вакансия
предполагает пользовательские навыки)?
2. Чем Вас привлекает наша вакансия?
3. Как Вы себя видите через 1-3 года?
4. Вы москвичка или приезжая(если приезжая, мы остановимся на
минимуме з/п)? Если приезжая, откуда и когда приехали(насколько
человек сумел уже сориентироваться на столичном рынке труда и
подвержен ли облапошиванию)?
5. Скажите, кто по образованию и текущей профессии Ваши
родители(ТК РФ §
2. Положения ст. 3 Кодекса в полной мере
соответствуют Конвенции МОТ (1958 г.) N 111 "О дискриминации в
области труда и занятости". Эта Конвенция была ратифицирована нашей
страной, в ней дается понятие дискриминации. Термин "дискриминация"
включает:
а) всякое различие, недопущение или предпочтение, проводимые по
признаку расы, цвета кожи, пола, религии, политических убеждений,
иностранного или социального происхождения,
приводящие к уничтожению или нарушению равенства возможностей или
обращения в области труда и занятий)?
6. Ваше семейное положение?
7. Причины увольнения с предыдущих мест работы?
8. Укажите уровень желаемого материального вознаграждения.
Повторюсь, что размер оклада определяется по результатам
собеседования, зависит от ваших умений и навыков.
Трудоустройство по ТК РФ возможно при прохождении испытательного
срока(это значит, первые 3 месяца я крепостная
крестьянка?).
С какими "уникальными" требованиями сталкиваетесь вы?