О поисках работы
edik_m — 30.12.2015 Обещал рассказать о своем опыте поиска работыНу что сказать, оказалось, что иметь в резюме опыт работы в провалившемся стартапе, лучше чем опыт работы в Комверсе.
Через пару дней после получения пренеприятнейшего известия со мной уже связались из нескольких очень серьезных фирм. При том,что я сам вообще никуда не обращался, решив начать активные поиски работы через месяц. Но гиганты хайтека :) ждать не хотели.
В некоторых фирмах,например, в Сандиске, меня интервьюировали сразу на 2 должности. То есть, после полутора весьма напряженных часов приходилось выдерживать еще полтора часа. И все это на фоне воспаления легких. Правда, я тогда считал, что это просто кашель ;(
Вторая неделя поисков работы уже проходила на фоне приема антибиотиков. Как оказалось, это еще хуже, чем просто воспаление легких. И, по-хорошему, лучше было бы в таком состоянии не ходить на интервью. Но Интел с Эплом ждать не будут :)
На интервью в Эпл я вообще идти боялся, наслушавшись всяких ужасов. На самом деле, ничего страшного. Оба интервью. имхо, были весьма неплохими. А то, что я не прошел дальше, так это лишь доказывает, что для Эпла недостаточно быть неплохим :)
Короче, к концу месяца у меня набралось с десяток интервью. Из пары мест мне вообще не ответили. В том числе, из Интела. За что им - луч поноса. Где-то предложение было хуже того,что у меня и так есть. В Сандиске неожиданно выяснилось, что речь идет о работе через аутсорсинг (это после 2 поездок туда!!!), что меня не заинтересовало. Потом из бесед с коллегами узнал,что не я первый, с кем они пытались проделать этот трюк
Несколько раз я ощущал, даже не знаю, как сказать. Дискриминацию по возрасту что ли? Понятно,я не могу упоминать названий фирм. Поскольку все недоказуемо. А закон о "лашон ра" никто пока не отменил;(
Очень неприятная история произошла в одной очень известной, большой и успешной фирме. Американской. Там меня интервьюировали на 2 должности. На обе я успешно прошел дальше, невзирая на кашель, антибиотики и все такое прочее. И для того, чтобы решить, какую должность предложить, меня пригласили на интервью к Большому Начальнику. Опустим, как я его ждал примерно 45 минут. Всякое бывает, бывают и срочные совещания,которые нельзя отменить. Потом была очень неплохая беседа с элементами технического интервью. А потом, в самом конце вопрос - а сколько тебе лет? Потом была еще встреча с кадровичкой, на которой речь о подготовке мне предложения. Которое я ожидал получить в течение 2-3 дней. Но... Через неделю с лишним молчания я позвонил сам. И услышал невнятное бормотание - видимо, пока, .... Кстати, однозначного отрицательно ответа кадровичка мне не дала. А официального ответа я не получил до сих пор. У меня обнаружился приятель, неплохо знакомый с кадровичкой. По моей просьбе он попытался узнать, в чем проблема. Внятного ответа он не получил. Мне предлагали подать на них в суд. Но доказать я ничего не могу. Да и что тот суд даст!
Подытоживая. Работа в хайтеке есть. И даже много. А вот возраст может затруднить поиски. И это реальность, от которой никуда не деться.
|
</> |